早会是一种先进的企业管理工具，是最简单、最及时的交流方法，帮助员工养成良好的时间观念，激发工作热情，提高工作积极性，树立集体主义价值观，最终提高工作效率，家博大家装深知这一点。
早会还能融造团结向上的氛围,使每一位家人相互了解,有助于家人们在工作中充分发挥团体的作用。
今日家博的早会分为两部分，第一部分颁发伯乐奖；第二部分积分制结果公布。
何为“伯乐奖”？顾名思义，就是推荐身边朋友、熟人来公司上班，表现优异，家博专门设立来奖励那些推荐者。正所谓千里马常有，而伯乐不常有，一个好的伯乐不仅仅是带给了身边人机遇与生机，更为公司、社会发展献出了自己的力量。
所谓积分制管理，就是公司按照自身的实际情况，制定相应的规章制度，并明确员工遵规守纪等行为，在达到什么程度后，可以获得一定的分数，累积计算，在积分达到一定分值时，可以获得相应的奖励。
此外，家博大家装明确此项制度实行后，统计每个月积分，到达规定的时间，召开全员大会，公司对每个部门的积分领先者进行奖励，目的是树典型，表先进，鼓人心，用最好的态度去服务好业主。
积分制管理在提升员工素质的同时会带给客户更好的服务与体验，客户的满意是我们最大的动力，筑就一个舒心的家给业主始终是我们的初心，砥砺前行，初心难改，我们会一直用最热情的服务，最专业的态度，最精湛的工艺，为更多的业主创建一个温暖的家！
株洲家博大家装，成立6年来，坚持用心服务好每一个客户，承诺工地不转包，采用“家博全过程追溯系统”，让每一位业主对装修放心、安心。如果您想了解家博大家装，欢迎您拨打24h服务热线：400-0016-668，或点击在线客服，株洲家博，竭诚为您服务。
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